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Materia: Organizzazione amministrativa e personale regionale
Deliberazione della Giunta Regionale n. 310 del 29 marzo 2022
Segreterie dei componenti della Giunta regionale. Personale da assegnare ai sensi dell'art. 8 della L.R. 54/2012.
Con il presente provvedimento la Giunta regionale procede ad assegnare alla Segreteria del Presidente un dipendente a tempo determinato ai sensi dell’art. 8 della legge regionale n. 54 del 31 dicembre 2012.
L'Assessore Francesco Calzavara riferisce quanto segue.
L’art. 8 della legge regionale 31 dicembre 2012, n. 54, come modificato dall’art. 5 della legge regionale 20 aprile 2021, n. 5 prevede che:
L’attuale dotazione di personale delle Segreterie, per l’XI legislatura, è stata adottata con decreto del Presidente della Giunta regionale n. 108 del 07/10/2020, confermato dalla delibera di Giunta regionale n. 1414 del 21/10/2020 e rideterminata con decreto del Presidente della Giunta regionale n. 179 del 29/12/2021.
Premesso ciò, ai sensi della normativa su richiamata, il Direttore della Direzione del Presidente, con nota prot. n. 129499 del 21/03/2022, ha proposto l’assunzione a tempo determinato con decorrenza dal 1 aprile 2022 della Sig.ra Serena Bolzonella per l’assegnazione alla Segreteria del Presidente.
Vista la richiesta su richiamata e verificato che risulta disponibile nella dotazione organica della Segreteria del Presidente un posto di categoria C, è possibile procedere all’assunzione richiesta con inquadramento della dipendente nella categoria C.
Ai sensi dell’art. 8 comma 7 della L.R. n. 54/2012, il rapporto di lavoro del personale assunto con contratto a tempo determinato viene costituito con la sottoscrizione, anteriormente alla presa di servizio presso la Segreteria, del contratto individuale, sottoscritto dal Presidente della Giunta regionale o da un suo delegato. Il contratto individuale stabilisce altresì che il rapporto di cui trattasi può essere risolto in qualsiasi momento senza obbligo di preavviso, per il venir meno del rapporto fiduciario alla base della costituzione del rapporto stesso e cessa, in ogni caso, con la cessazione dell'incarico dell'Amministratore che ne ha proposto l'assunzione.
La competente Direzione Organizzazione e Personale provvederà all’adozione degli atti necessari all'assunzione e alla successiva assegnazione dell’interessata presso la Segreteria del Presidente.
Il relatore conclude la propria relazione e propone all'approvazione della Giunta regionale il seguente provvedimento.
LA GIUNTA REGIONALE
UDITO il relatore, il quale dà atto che la struttura competente ha attestato, con i visti rilasciati a corredo del presente atto, l'avvenuta regolare istruttoria della pratica, anche in ordine alla compatibilità con la vigente legislazione statale e regionale, e che successivamente alla definizione di detta istruttoria non sono pervenute osservazioni in grado di pregiudicare l'approvazione del presente atto;
VISTA legge regionale n. 54 del 31 dicembre 2012, in particolare l’art. 8;
VISTO il decreto del Presidente della Giunta regionale n. 108 del 07/10/2020;
VISTA la delibera di Giunta regionale n. 1414 del 21/10/2020;
VISTO il decreto del Presidente della Giunta regionale n. 179 del 29/12/2021;
VISTA la richiesta di assegnazione di personale trasmessa dalla Direzione del Presidente con nota prot. n. 129499 del 21/03/2022;
VISTO l’art. 2, comma 2, lett. b) della legge regionale n. 54 del 31 dicembre 2012;
DATO ATTO che il Segretario Generale della Programmazione ha attestato che il Vicedirettore di Area, nominato con DGR n. 1082 del 9/08/2021, ha espresso in relazione al presente atto il proprio nulla osta senza rilievi, agli atti della Segreteria Generale della Programmazione;
delibera
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