Indizione di procedura comparativa per curricula finalizzata alla formazione di una short list di esperti esterni per l'eventuale conferimento di incarichi di consulenza volti al supporto della Direzione Valutazioni Ambientali, Supporto giuridico e Contenzioso - Unità Organizzativa VAS VINCA e NUVV funzionale all'istruttoria di specifici progetti di particolare complessità, ai sensi della L.R. 12/2024.
VISTA la L.R. 12/2024 che ha recentemente innovato il sistema e l'organizzazione delle competenze in materia di Valutazione Ambientale Strategica (VAS), procedura che vede al suo interno anche la necessità di fare fronte a tutti gli adempimenti relativi alla Valutazione d'Incidenza Ambientale (VINCA), rendendo perciò necessario acquisire eventuali professionalità esterne all'amministrazione altamente specializzate, in grado di garantire competenze nel campo della valutazione ambientale per l'istruttoria di specifici piani o programmi di particolare complessità.
CONSIDERATO che l'articolo 6, comma 3 della L.R. 12/2024 dispone che: "Al fine di assicurare un adeguato supporto tecnico-scientifico per l'istruttoria di specifici piani o programmi di particolare complessità, il Presidente della Commissione regionale VAS può incaricare consulenti esterni, individuati sulla base di indagini di mercato ovvero all'interno di un elenco formato dalla Giunta regionale, a seguito di procedura comparativa di selezione pubblica. Sono fatte salve ulteriori modalità di scelta dei consulenti conformi alla normativa in materia di affidamento di incarichi professionali a consulenti esterni".
VISTO l'avviso di cui alla nota prot. 441091 del 28/07/2026, con il quale la Direzione Valutazioni Ambientali, Supporto Giuridico e Contenzioso ha dato avvio alla ricognizione interna diretta ad individuare, in ambito regionale, idonee professionalità da assegnare al supporto dell'Unità Organizzativa VAS VINCA e NUVV, per la quale non sono pervenute candidature entro la scadenza fissata alla data del 14/08/2026.
CONSIDERATA la straordinarietà e temporaneità delle prestazioni oggetto degli eventuali incarichi di consulenza.
RITENUTO che il contratto di consulenza consenta di acquisire specializzazioni più flessibili rispetto a quelle del rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato e indeterminato.
CONSIDERATA, per quanto sopra esposto, l'opportunità di procedere ad avviare una procedura comparativa per curricula finalizzata alla formazione di una short list di esperti esterni diretta all'eventuale conferimento di incarico di consulenza per attività di supporto alla Unità Organizzativa VAS VINCA e NUVV. Le prestazioni dei soggetti che saranno individuati hanno ad oggetto attività altamente qualificate: assicurare un adeguato supporto tecnico-scientifico per istruttorie relative alla Valutazione Ambientale Strategica o alla Valutazione d'Incidenza Ambientale, quale processo endoprocedimentale alla VAS, di specifici progetti di particolare complessità, anche in ordine alle novità introdotte dalla L.R. 12/2024.
RITENUTO opportuno costituire una short list con le seguenti specificazioni:
- la costituzione della short list non intende porre in essere alcuna procedura concorsuale e non determina la costituzione di graduatorie, l'attribuzione di punteggio e/o altre classificazioni di merito;
- la short list includerà i candidati i cui requisiti professionali siano stati ritenuti coerenti con i requisiti di selezione indicati nell'Avviso allegato al presente atto;
- l'Avviso può essere modificato, sospeso o revocato per esigenze amministrative e giuridiche dall'Amministrazione, con la conseguente cessazione della validità della short list, dandone pubblica comunicazione senza che i soggetti che abbiano presentato richiesta d'iscrizione possano avanzare alcuna pretesa;
- la rispondenza ai requisiti richiesti per l'iscrizione nelle short list delle domande, pervenute entro la scadenza dell'Avviso, sarà accertata insindacabilmente dalla Commissione preposta;
- gli interessati in possesso dei requisiti saranno inseriti, in ordine alfabetico, nella short list;
- l'iscrizione nella short list non comporta alcun obbligo da parte dell'Amministrazione, né alcun diritto o pretesa da parte dei soggetti iscritti;
- l'Amministrazione non è in alcun modo vincolata ad attingere all'elenco di esperti e, a suo insindacabile giudizio, può ricorrere ad altre procedure finalizzate al reclutamento delle professionalità per il raggiungimento degli obiettivi istituzionali;
- la short list avrà validità di n. 18 mesi a decorrere dalla data di pubblicazione e potrà essere utilizzata per necessità ulteriori rispetto a quelle indicate nel presente atto;
- la cancellazione dei soggetti dalla short list si effettua d'ufficio nel caso di: 1) accertata falsità delle dichiarazioni rese dal candidato ai fini dell'iscrizione nelle short list; 2) accertata grave inadempienza nell'espletamento di un eventuale incarico conferito dall'Amministrazione; 3) espressa richiesta da parte dell'interessato.
ATTESO che gli eventuali contratti di consulenza saranno stipulati unitamente al relativo impegno di spesa e compatibilmente con le disponibilità a bilancio.
RITENUTO di approvare l'Avviso di selezione (Allegato A), recante i requisiti richiesti, nonché lo schema di domanda (Allegato B), da considerare parti integranti e sostanziali del presente atto.
RITENUTO di procedere alla selezione mediante valutazione dei curricula, effettuata da una Commissione interna composta dal Direttore della Direzione Valutazioni Ambientali, Supporto Giuridico e Contenzioso (in qualità di Presidente) nonché da due dipendenti regionali della predetta Direzione, con inquadramento di dirigente o funzionario.
VISTO l'art. 7 del Decreto Legislativo 30/03/2001, n. 165 «Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche»;
VISTO il D.Lgs. 14/03/2013, n. 33 e ss.mm.ii. "Riordino della disciplina riguardante gli obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni";
VISTO l'art. 5, comma 9, della Legge n. 135 del 07/08/2012;
VISTE le D.G.R. n. 312 del 30/04/2026, n. 527 del 16/06/2026 e n. 562 del 16/06/2026 di definizione dell'assetto dell'organizzazione regionale in attuazione della L.R. n. 54 del 31/12/2012;
CONSIDERATI gli elevati livelli di competenza tecnica ed operativa richiesti e la specializzazione delle funzioni tecniche attribuite alla VAS e alla VINCA.
