Azienda Territoriale per l'Edilizia Residenziale ATER di Venezia. Autorizzazione all'assunzione di n. 7 dipendenti di cui n. 1 unità di 8° livello, n. 2 unità di 7° livello, n. 2 unità di 6° livello e n. 2 unità di 5° livello, con contratto di lavoro a tempo indeterminato a copertura di posizioni vacanti (Deliberazione di Giunta regionale n. 1815 del 07 novembre 2017).
| Note per la trasparenza |
Con il presente decreto si autorizza il Commissario Straordinario dell'ATER di Venezia all'adozione di un provvedimento indifferibile ed urgente, rivolto a salvaguardare la regolare operatività dell'Azienda, per l'assunzione a tempo indeterminato di n. 7 dipendenti di cui n. 1 unità di 8° livello, n. 2 unità di 7° livello, n. 2 unità di 6° livello e n. 2 unità di 5° livello, in attuazione della deliberazione di Giunta regionale n. 1815 del 07/11/2017.
Estremi dei principali documenti dell'istruttoria: - nota dell'ATER di Venezia del 29/11/2017, prot. n. 33921, a firma del Commissario Straordinario, trasmessa a mezzo PEC, protocollo regionale n. 523474 e successiva integrazione del 22/12/2017, prot. n. 36310, trasmessa a mezzo PEC, protocollo regionale n. 2399; - dichiarazione del Revisore Unico del 29/11/2017 allegata alla citata nota prot. n. 33921/2017; - L.R. n. 39 del 03/11/2017; - deliberazione di Giunta regionale n. 1815 del 07/11/2017.
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Il Direttore
PREMESSO che con nota del 29/11/2017, prot. n. 33921, trasmessa a mezzo PEC, protocollo regionale 523474, successivamente integrata con nota del 22/12/2017, prot. n. 36310, trasmessa a mezzo PEC, protocollo regionale n. 2399, il Commissario Straordinario dell’ATER di Venezia ha richiesto l’autorizzazione a procedere all’assunzione di un provvedimento indifferibile ed urgente, rivolto a salvaguardare l’operatività dell’Azienda consistente nella assunzione di n. 7 dipendenti, di cui n. 1 unità di 8° livello, n. 2 unità di 7° livello, n. 2 unità di 6° livello e n. 2 unità di 5° livello, con contratto di lavoro a tempo indeterminato a copertura di posizioni vacanti;
che le motivazioni in ordine alle ragioni di urgenza ed indifferibilità riguardano la necessità di ricoprire, almeno in parte, le posizioni resesi vacanti a vario titolo nel corso degli ultimi anni e che attualmente sono pari a n. 36 unità, per far fronte in maniera efficace alla gestione delle attività aziendali;
CONSIDERATO che l’assunzione di tale provvedimento attiene alla piena ed esclusiva responsabilità del Commissario aziendale;
ATTESO che il Revisore Unico dell’ATER di Venezia, con dichiarazione del 29/11/2017, allegata alla citata nota prot. n. 33921/2017, ha attestato che tali assunzioni non comportano aumento di spesa per il personale, tenuto conto dei rinnovi contrattuali e degli automatismi retributivi contrattualmente previsti, rispetto alla spesa media del triennio 2014/2016 secondo quanto previsto dalla D.G.R. n. 1815 del 07/11/2017;
VISTA la L.R. n. 39 del 3 novembre 2017 “Norme in materia di Edilizia Residenziale Pubblica” che all’art. 51, comma 2, stabilisce che, nelle more dell’espletamento delle procedure per la nomina dei Consigli di Amministrazione, i Commissari già nominati dalla Giunta regionale alla data di entrata in vigore della medesima legge continuino ad esercitare le funzioni loro attribuite per la gestione ordinaria delle ATER;
VISTA la D.G.R. n. 1815 del 07 novembre 2017 che definisce direttive transitorie per l’eventuale assunzione, motivata da urgenza ed indifferibilità da parte delle ATER del Veneto, di personale destinato a ricoprire posti in dotazione organica resisi vacanti per qualsiasi causa, sia a tempo determinato che a tempo indeterminato, nelle more della nomina dei Consigli di Amministrazione di cui all’art. 10 della citata L.R. n. 39/2017;
decreta
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di autorizzare il Commissario Straordinario dell’ATER di Venezia ad assumere un provvedimento indifferibile ed urgente rivolto a salvaguardare la regolare operatività aziendale per l’assunzione di n. 7 dipendenti di cui n. 1 unità di 8° livello, n. 2 unità di 7° livello, n. 2 unità di 6° livello e n. 2 unità di 5° livello, con contratto di lavoro a tempo indeterminato a copertura di posizioni vacanti;
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di dare atto che il presente provvedimento è soggetto alla pubblicazione ai sensi dell’art. 23 del Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33;
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di pubblicare integralmente il presente decreto nel Bollettino Ufficiale della Regione.
Roberto Dall'Armi