Nomina del Direttore di Veneto Lavoro. Legge regionale 13 marzo 2009, n. 3, art. 15.

Note per la trasparenza

Con il presente provvedimento si provvede alla nomina del Direttore dell’Ente regionale Veneto Lavoro secondo quanto previsto dall’art. 15 della Legge regionale 13 marzo 2009, n. 3 e dalla Legge regionale 22 luglio 1997, n. 27.

Il Vicepresidente Lucas Pavanetto riferisce quanto segue.

L’Ente regionale Veneto Lavoro, istituito ai sensi della Legge regionale 16 dicembre 1998, n. 31 e disciplinato dalla Legge regionale 13 marzo 2009, n. 3, è un ente di diritto pubblico dotato di piena autonomia organizzativa, amministrativa, contabile e patrimoniale.

Nell’esercizio delle proprie funzioni e nello svolgimento delle attività istituzionali, l’Ente opera in conformità con la programmazione regionale e nel rispetto degli atti di indirizzo programmatico emanati dalla Giunta regionale. Nello specifico, ai sensi della Legge regionale 25 ottobre 2018, n. 36, sono attribuite all'Ente le funzioni di direzione e gestione del personale della rete pubblica dei servizi per il lavoro afferente ai Centri per l’Impiego, l’attività di monitoraggio e osservazione del mercato del lavoro, nonché la gestione, lo sviluppo e la manutenzione del Sistema Informativo Lavoro (SIL).

L'Ente assicura altresì collaborazione e assistenza tecnica a favore delle strutture regionali competenti nell’attuazione delle specifiche politiche del lavoro, ferma restando la facoltà della Giunta regionale di demandare al medesimo ulteriori e complementari attività di supporto e di assistenza tecnica.

L'assetto ordinamentale dell'Ente è disciplinato dall'art. 14 della Legge regionale n. 3/2009, che individua quali organi istituzionali il Direttore e il Collegio dei revisori.

Il Direttore ha la rappresentanza dell’Ente, la responsabilità complessiva della gestione e la titolarità dei poteri di ordinaria e straordinaria amministrazione, da esercitarsi in conformità agli obiettivi programmatici e agli indirizzi definiti dalla Giunta regionale.

Il Direttore in carica, nominato in conformità a quanto disposto dalla Deliberazione della Giunta regionale n. 1105 del 9 agosto 2021, cesserà dal proprio incarico in data 31 agosto 2026.

Al fine di garantire il regolare funzionamento dell’Ente, si rende necessario procedere al rinnovo dell’organo di Direttore dell’Ente.

L’art. 15 della citata Legge regionale n. 3/2009 riconosce in capo alla Giunta regionale la competenza per la nomina del Direttore, stabilendo che la stessa debba essere preceduta dalla pubblicazione di un apposito Avviso sul Bollettino ufficiale della Regione, in applicazione delle procedure stabilite dalla Legge regionale 22 luglio 1997, n. 27. La medesima disposizione fissa i requisiti obbligatori per l'accesso alla carica, individuati nel possesso di un profilo di elevata professionalità, di una comprovata e documentata competenza nelle materie del lavoro e di un'esperienza almeno quinquennale nella direzione di organizzazioni complesse, pubbliche o private.

In attuazione di tale quadro normativo, in data 1° giugno 2026 è stato pubblicato nel Bollettino ufficiale della Regione n. 69 l'Avviso pubblico n. 63 del 1° giugno 2026, il quale ha fissato il termine perentorio del 2 luglio 2026 per la presentazione delle candidature. Entro il suddetto termine sono pervenute complessivamente n. 18 candidature, sottoposte a formale istruttoria da parte della Struttura regionale competente per materia al fine di verificarne la regolarità e l'ammissibilità. Gli esiti di tale istruttoria sono stati formalmente approvati con Decreto del Direttore della Direzione Lavoro n. 35 del 29 luglio 2026, e prevedono n. 13 candidature riconosciute in possesso dei requisiti di legge e, conseguentemente, dichiarate ammissibili alla nomina.

Tutto ciò premesso e considerato, la Giunta regionale nomina Direttore dell’Ente regionale Veneto Lavoro il Signor Alessandro Agostinetti. Il relativo rapporto di lavoro sarà disciplinato mediante la sottoscrizione di un contratto di diritto privato a tempo determinato della durata di 3 anni prorogabili per altri 2 anni.

Gli elementi del contratto e il relativo trattamento economico sono dettagliati nell'Allegato A al presente provvedimento contenente lo "Schema di contratto di lavoro per l’assunzione a tempo determinato del Direttore dell’Ente Veneto Lavoro", il quale costituisce parte integrante e sostanziale del presente provvedimento.

I relativi oneri finanziari graveranno interamente sul bilancio di previsione dell’Ente regionale Veneto Lavoro.

Si dà atto che l’assunzione dell’incarico si configura come espressamente incompatibile con cariche elettive, nonché con lo svolgimento di qualsiasi altra attività lavorativa dipendente o professionale. L'efficacia della presente nomina resta in ogni caso subordinata alla preventiva e positiva verifica, da parte della Direzione Lavoro, in merito all'insussistenza di cause ostative di incompatibilità o di inconferibilità previste dalle vigenti disposizioni di legge.

Si propone di incaricare il Direttore della Direzione Lavoro dell'esecuzione del presente atto.

Il relatore conclude la propria relazione e propone all'approvazione della Giunta regionale il seguente provvedimento.

LA GIUNTA REGIONALE

UDITO il relatore, il quale dà atto che la struttura competente ha attestato, con i visti rilasciati a corredo del presente atto, l'avvenuta regolare istruttoria della pratica, anche in ordine alla compatibilità con la vigente legislazione statale e regionale, e che successivamente alla definizione di detta istruttoria non sono pervenute osservazioni in grado di pregiudicare l'approvazione del presente atto;

VISTI gli artt. 11, 13 e 15 della Legge regionale 13 marzo 2009, n. 3 e s.m.i.;

VISTO il D.Lgs. n. 39/2013;

VISTO l’Avviso pubblico n. 63 del 1 giugno 2026;

VISTO il Decreto dirigenziale n. 35 del 29 luglio 2026 di approvazione dell’istruttoria sulle candidature presentate per la nomina di Direttore dell’Ente regionale Veneto Lavoro;

VISTO l’art. 2, comma 2 della Legge regionale del 31 dicembre 2012, n. 54;

delibera

1. di approvare le premesse quale parte integrante e sostanziale del presente provvedimento;

2. di nominare, per le motivazioni espresse in premessa, il Signor Alessandro Agostinetti nato a Venezia il 19 ottobre 1963 in possesso dei previsti requisiti, Direttore dell'Ente regionale Veneto Lavoro, ai sensi dell'art. 15 della L.R. n. 3/2009;

3. di approvare lo schema di contratto di diritto privato tra il Direttore di cui al punto 2 e il Presidente della Giunta regionale, contenuto nell’Allegato A, che forma parte integrante e sostanziale del presente provvedimento;

4. di stabilire che l'incarico di cui al punto precedente avrà durata di 3 anni prorogabili per altri 2 anni, a decorrere dal 1° settembre 2026;

5. di subordinare l’efficacia della nomina all’attestazione dell’insussistenza di cause di inconferibilità e incompatibilità ai sensi del D.Lgs. n. 39 dell’8 aprile 2013;

6. di stabilire che il trattamento economico del Direttore di Veneto Lavoro sia equiparato a quello dei Direttori di Area a cui aggiungere, in caso di trasferte per esigenze di servizio, un trattamento economico commisurato a quello previsto per le missioni e le trasferte dei Direttori regionali di Area;

7. di dare mandato al Presidente della Giunta regionale o a un suo delegato a sottoscrivere il contratto con il Signor Alessandro Agostinetti;

8. di incaricare il Direttore della Direzione Lavoro dell’esecuzione del presente atto;

9. di dare atto che la presente deliberazione non comporta spesa a carico del bilancio regionale;

10. di pubblicare il presente atto nel Bollettino ufficiale della Regione.

(seguono allegati)

Dgr_915_26_AllegatoA_590983.pdf