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Decreto DEL DIRETTORE DELLA DIREZIONE ORGANIZZAZIONE E PERSONALE n. 294 del 30 novembre 2022
Selezione pubblica per esami per la costituzione di una graduatoria da utilizzare per l'assunzione a tempo pieno e determinato di personale con il profilo professionale di Specialista Direttivo Tecnico, ad indirizzo geologico, Categoria D, posizione D1. Approvazione della graduatoria finale.
Con il presente provvedimento si approva la graduatoria finale della selezione pubblica per esami indetta con decreto n. 234 del 17/10/2022.
Il Direttore
Premesso che con decreto n. 234 del 17/10/2022 è stata indetta ai sensi dell’art. 5, comma 1, della Legge Regionale n. 31/1997 ed in esecuzione del deliberazione di Giunta Regionale n. 572 del 20/05/2022, che ha approvato il piano triennale dei fabbisogni di personale per il triennio 2022/2024, e la successiva deliberazione n. 761 del 29/06/2022, che ha approvato il Piano Integrato di Attività e Organizzazione per il triennio 2022/2024, la selezione pubblica per esami per la costituzione di una graduatoria da utilizzare per l’assunzione a tempo pieno e determinato di personale con il profilo professionale di Specialista Direttivo Tecnico, ad indirizzo geologico, Categoria D, posizione D1 al fine di rispondere a specifiche e straordinarie esigenze di personale della Regione del Veneto;
Atteso che con il medesimo decreto sono stati altresì approvati i requisiti, la procedura di selezione e le modalità per accedervi, come individuati nell’allegato “A”, parte integrante del provvedimento;
Visto il decreto n. 260 del 09/11/2022 con il quale si è proceduto all’ammissione con riserva dei candidati per il profilo professionale di Specialista Direttivo Tecnico – Categoria D, posizione D1 e l’esclusione dei candidati non in possesso dei requisiti richiesti dal bando;
Visto, altresì, il decreto n. 259 del 08/11/2022 di nomina della Commissione esaminatrice;
Preso atto dei risultati della prova di selezione svolta in data 23 novembre 2022;
Esaminati i verbali relativi alle operazioni selettive svolte dalla medesima e dato atto della regolarità del procedimento;
Ritenuto pertanto di formulare la graduatoria finale della selezione in oggetto, provvedendo all’applicazione delle riserve e preferenze prescritte ove presenti e di escludere dalla graduatoria finale i candidati, individuati nell’Allegato “B”, che non hanno ottenuto il punteggio minimo previsto dal bando di selezione;
Su proposta dell’Unità Organizzativa Pianificazione e gestione del rapporto di lavoro e sviluppo delle competenze;
decreta
Giuseppe Franco
(seguono allegati)
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