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Materia: Organizzazione amministrativa e personale regionale
Deliberazione della Giunta Regionale n. 1299 del 23 luglio 2013
D.G.R. n. 1266 del 3.7.2012 Codice di comportamento per la tutela della dignità delle lavoratrici e dei lavoratori della Regione del Veneto, articolo 12. Schema tipo di convenzione tra la Regione e i propri Enti e Aziende strumentali per avvalersi delle disposizioni del Codice di comportamento e della consulenza del/la Consigliere/a di Fiducia della Regione del Veneto.
Note per la trasparenza:
Il Vice Presidente, On. Marino Zorzato, di concerto con l'Assessore Marialuisa Coppola, riferisce quanto segue.
Con D.G.R. n. 1266 del 3.7.2012 la Giunta regionale, su proposta del Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni, sentite la R.S.U. e le OO.SS., ha approvato il Codice di comportamento per la tutela della dignità delle lavoratrici e dei lavoratori della Regione del Veneto, richiamandosi ai principi costituzionali in materia di diritti fondamentali della persona, nonché alla normativa europea, statale e regionale vigente in materia di discriminazioni, anche di genere, sul posto di lavoro e di tutela della salute, della sicurezza e del benessere delle lavoratrici e dei lavoratori.
L'articolo 12 del predetto Codice di comportamento disciplina la facoltà per gli Enti e le Aziende regionali, su richiesta e previa apposita convenzione con la Regione, di avvalersi delle medesime disposizioni nonché della consulenza del/della Consigliere/a di Fiducia della Regione del Veneto, con modalità di svolgimento dell'incarico che saranno stabilite tramite la sottoscrizione di un relativo contratto di collaborazione professionale, sulla base delle reali necessità dell'ente richiedente.
Di recente, con Decreto del Presidente della Giunta regionale n. 21 del 27.2.2013, a seguito di procedura selettiva pubblica, è stata nominata quale Consigliera di Fiducia della Regione del Veneto per il triennio 2013-2016 la dott.ssa Cinzia Biondani, nata a Verona il 22.7.1954, che ha accettato l'incarico e sottoscritto in data 3.4.2013 apposito contratto triennale di collaborazione professionale contenente le clausole per l'espletamento dell'incarico, ivi compresa la previsione di cui al citato articolo 12.
Al fine di dare effettiva applicazione a tale previsione, risulta necessario procedere all'approvazione di uno schema tipo di convenzione che definisca i termini e le modalità con cui gli Enti e le Aziende strumentali regionali possano avvalersi delle disposizioni del Codice di comportamento approvato con DGR n. 1266/2012 e della consulenza della Consigliera di Fiducia, dott.ssa Cinzia Biondani, incaricata dalla Regione del Veneto con il predetto DPGR n. 21/2013.
Ciò si ritiene possa perseguire un duplice obiettivo: da un lato il contenimento generale delle spese e l'ottimizzazione delle risorse disponibili; dall'altro favorire sinergie e uniformità, nella complessità dell'Amministrazione regionale, in merito all'applicazione della normativa vigente di pari opportunità e contrasto alle discriminazioni sul lavoro.
Alla firma delle singole convenzioni si ritiene di delegare il Segretario Generale della Programmazione. Ogni Ente e Azienda farà fronte alla spesa derivante dalla sottoscrizione della convenzione di cui all'Allegato A, parte integrante del presente provvedimento, con risorse finanziarie, umane e strumentali, disponibili a legislazione vigente.
Il relatore conclude la propria relazione e propone all'approvazione della Giunta Regionale il presente provvedimento
LA GIUNTA REGIONALE
- Udito il relatore, incaricato dell'istruzione dell'argomento in questione ai sensi dell'art. 53, comma 4, dello Statuto, il quale dà atto che la Struttura competente ha attestato l'avvenuta regolare istruttoria della pratica, anche in ordine alla compatibilità con la legislazione regionale e statale;
- Visto l'articolo 12 del "Codice di comportamento per la tutela della dignità delle lavoratrici e dei lavoratori della Regione del Veneto" approvato con D.G.R. n. 2166 del 3.7.2012;
- Visti il D.P.G.R. n. 21 del 27.2.2013 di nomina della Consigliera di Fiducia e il contratto triennale di collaborazione professionale sottoscritto con la Regione del Veneto in data 3.4.2013;
- Vista la documentazione agli atti
delibera
1. di dare atto che ai fini dell'attuazione dell'articolo 12 del Codice di comportamento per la tutela della dignità delle lavoratrici e dei lavoratori della Regione del Veneto, di cui alla DGR n. 1266 del 3.7.2012, risulta necessario definire i termini e le modalità con cui gli Enti e le Aziende strumentali regionali possano avvalersi, su richiesta, delle disposizioni del Codice di comportamento e della consulenza della Consigliera di Fiducia, dott.ssa Cinzia Biondani, nominata dalla Regione del Veneto con DPGR n. 21 del 27.2.2013;
2. di approvare lo schema tipo di convenzione tra la Regione del Veneto e gli Enti strumentali regionali per l'applicazione dell'articolo 12 del Codice di comportamento per la tutela della dignità delle lavoratrici e dei lavoratori della Regione del Veneto, di cui alla DGR n. 1266 del 3.7.2012, contenuto nell'Allegato A, parte integrante del presente provvedimento;
3. di delegare, per la Regione, alla firma delle convenzioni stipulate sulla base del presente provvedimento il Segretario Generale della Programmazione;
4. di dare atto che il presente provvedimento non comporta spesa a carico del bilancio regionale e che ogni Ente e Azienda farà fronte alla spesa derivante dalla sottoscrizione della convenzione di cui all'Allegato A, parte integrante del presente provvedimento, con risorse finanziarie, umane e strumentali, disponibili a legislazione vigente;
5. di dare atto che il presente provvedimento è soggetto a pubblicazione ai sensi dell'articolo 23 del decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33;
6. di pubblicare il presente provvedimento sul Bollettino Ufficiale della Regione del Veneto.
(seguono allegati)
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