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Materia: Organizzazione amministrativa e personale regionale
Decreto DEL SEGRETARIO DELLA SEGRETERIA GENERALE DELLA PROGRAMMAZIONE n. 4 del 29 marzo 2017
Obiettivi gestionali e complementari agli obiettivi strategici individuati per il periodo 2017-2019. Assegnaizone alle strutture della Giunta regionale.
Con il presente atto si provvede alla individuazione degli obiettivi gestionali e complementari a quelli strategici relativi al triennio 2017-2019 ed alla relativa assegnazione alle strutture della Giunta regionale.
Il Segretario generale
Premesso che:
l’azione amministrativa opera secondo il principio della separazione fra funzioni di indirizzo politico-amministrativo, esercitate dagli organi di governo e funzioni di gestione, in capo alla dirigenza;
le strutture amministrative afferenti la Giunta regionale, nel rispetto della legittimità della propria azione e in attuazione dei principi di efficienza e di efficacia, perseguono il raggiungimento degli obiettivi dell’amministrazione;
la programmazione ed il controllo costituiscono elementi fondanti l’approccio manageriale cui l’amministrazione deve uniformarsi in un processo continuo di miglioramento delle performance;
gli obiettivi aventi carattere di strategicità sono stati inseriti nella Nota di Aggiornamento del Documento di Economia e Finanza Regionale 2017-2019, approvata con Deliberazione del Consiglio Regionale 7 dicembre 2016, n. 168, quale presupposto per la manovra di bilancio 2017-2019, secondo quanto disposto dal Decreto Legislativo 29 giugno 2011, n. 118, e successive modificazioni ed integrazioni;
la Giunta regionale, a conclusione di un processo avviato con la deliberazione 15 settembre 2015, n. 1197, ha individuato, con deliberazione 15 aprile 2016, n. 435, ed anticipando il processo di riorganizzazione e modifica della legge regionale 31 dicembre 2012, n. 54, la nuova macrostruttura regionale nelle seguenti cinque Aree di coordinamento generale:
cui si aggiunge l'area Sanità e Sociale in relazione alle competenze attribuite al Direttore Generale della stessa dall'articolo 1, comma 4, della legge regionale 29 giugno 2012, n. 23;
con la legge regionale 17 maggio 2016, n. 14, sono state apportate significative modifiche ed integrazioni alla legge regionale n. 54/2012, riconfigurando complessivamente l'impianto organizzativo dell'amministrazione regionale; in particolare, la nuova struttura organizzativa regionale prevede l'articolazione in Aree, Direzioni, Unità Organizzative, Strutture di Progetto e Strutture Temporanee;
l'articolo 10 della legge regionale n. 54/2012, come novellato dalla legge regionale n. 14/2016, stabilisce che il Segretario Generale della Programmazione, tra l’altro, nell’ambito delle proprie competenze di coordinamento dell'attività dei Direttori di Area e supporto dell'azione amministrativa della Giunta regionale:
gli obiettivi strategici approvati con la Nota di Aggiornamento del DEFR 2017-2019 devono essere completati con gli obiettivi gestionali e con gli obiettivi complementari a quelli strategici;
i suddetti obiettivi gestionali e complementari sono stati validati dai Direttori di Area e comunicati alla Segreteria Generale della Programmazione - Unità Organizzativa “Sistema dei controlli e attività ispettive”;
con nota del Segretario Generale della Programmazione 19 gennaio 2017, prot. 22267, è stato chiesto ai Direttori di Area di rivedere obiettivi, indicatori e target al fine di renderli maggiormente “sfidanti”;
gli obiettivi sono stati riconsiderati dai Direttori di Area alla luce di quanto rappresentato nella nota di cui sopra e presentati alla Segreteria Generale della Programmazione - Unità Organizzativa “Sistema dei controlli e attività ispettive”;
il Piano della Performance triennale 2017-2019 approvato con deliberazione della Giunta regionale del 22 marzo 2017, n. 355, così come previsto dal Decreto Legislativo 27 ottobre 2009, n. 150, e successive modificazioni ed integrazioni, é strettamente connesso agli obiettivi strategici e gestionali dell’amministrazione, dando attuazione ad un ciclo integrato e coerente fra programmazione, controllo e valutazione della dirigenza;
tutti gli obiettivi, una volta inseriti nell’applicativo SFERe, saranno, da parte delle Strutture responsabili di obiettivo, declinati in cronoprogrammi e completati con le altre informazioni richieste, nonché monitorati periodicamente con il coordinamento della Unità Organizzativa “Sistema dei controlli e attività ispettive”.
decreta
Ilaria Bramezza
(seguono allegati)
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